Специалист группы административно-хозяйственного обеспечения
вакансия от 27.11.2024Зарплата от 32000 руб
Работодатель: АО "СТРАХОВАЯ КОМПАНИЯ "СОГАЗ-МЕД"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Тип занятости: Полная занятость
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Оформление необходимых документов для заключения, изменения и расторжения договоров на оказание услуг, проведению работ, поставке товаров, аренде и иных договоров, связанных с обеспечением хозяйственного обслуживания Филиала;
- Обеспечение хозяйственного обслуживания проводимых в филиале мероприятий (совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий;
- Осуществление контроля рационального расходования ТМЦ, ОС;
- Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение;
- Обеспечение бесперебойной работы структурных подразделений ф-ла необходимыми основными средствами (далее – ОС), товарно-материальными ценностями (далее – ТМЦ), канцелярскими принадлежностями, бумагой;
- Разработка технического задания на закупку (товаров, работ, услуг) сбор информации по филиалу для формирования требований заказчика к качеству и условиям поставок товаров, выполнения работ, оказания услуг;
- Согласование хозяйственных договоров, заявок на платеж в СЭД. Оформление документации для открытого запроса на проведение работ/услуг. Организация, корпоративных мероприятий и презентации;
- Участие в планировании и осуществление мероприятия по организации ремонта помещений офиса, контролю качества его выполнения, приемке выполненных работ.
Требования к кандидату
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы: 1 года
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы: 1 года
Адрес места работы
Красноярский край, г Красноярск, Карла Маркса улица, 93А, <p>БЦ "Европа"</p>
Красноярский край, г Красноярск, Карла Маркса улица, 93А, <p>БЦ "Европа"</p>