Преподаватель по классу баяна
Показать контакты
Тип занятости: Временная
Премии и бонусы:
Бесплатный проезд на отдых. Социальный пакет. Установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, предоставляется основной удлиненный ежегодный оплачиваемый отпуск. Предоставляется отдельный оборудованный кабинет. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 24 календарных дня, за работу в районах Крайнего Севера – всего 80 календарных дней. Один раз в два года оплачивается за счет средств работодателя стоимость проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Молодым специалистам до 35 лет, впервые окончившим одно из учреждений высшего или среднего профессионального образования и принятым в течение трех лет после окончания учебного заведения на должность, соответствующую специальности, указанной в документе об образовании, в размере 50% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы. Данная персональная выплата устанавливается сроком на три года.
1.1.Осуществляет обучение и воспитание учащихся с учётом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки в соответствии с расписанием в указанных помещениях.
1.2.Разрабатывает учебно-тематические планы, образовательные программы, обеспечивает их выполнение.
1.3.Использует наиболее эффективные приемы, методы и средства обучения, новые педагогические технологии, при этом учитывая личные качества учащихся.
1.4.Комплектует контингент учащихся и принимает меры по сохранению его в течение всего срока обучения.
1.5.Выявляет творческие способности учащихся, способствует их развитию, формированию устойчивых интересов и склонностей.
1.6.Формирует у учащихся профессиональные умения и навыки, подготавливает их к применению полученных знаний в практической деятельности.
1.7.Готовит детей для участия в конкурсах, фестивалях и других мероприятиях.
1.8.Ведёт профориентацию с учащимися и готовит их для поступления в образовательные учреждения следующего уровня.
1.9.Соблюдает этические нормы поведения, являясь примером для учащихся.
1.10. Ведёт в установленном порядке учебную документацию, осуществляет текущий контроль успеваемости и посещаемости учащихся на уроках, выставляет текущие оценки в классный журнал и дневники.
1.11. Своевременно сдаёт администрации школы необходимые отчётные данные и документацию.
1.12. Работает в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации учащихся.
1.13. Допускает в соответствии с Уставом учреждения администрацию школы на свои уроки в целях контроля за работой.
1.14. Заменяет уроки отсутствующих преподавателей по распоряжению администрации.
1.15. Осуществляет связь с родителями учащихся (или их законными представителями), проводит родительские собрания
1.16. Принимает участие в концертах и различных мероприятиях общешкольного, городского и других уровней.
1.17. Участвует в работе методического объединения и других формах методической работы.
1.18. Согласно годовому плану работы учреждения принимает участие в работе педагогических советов, производственных совещаний.
1.19. Обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
1.20. Обеспечивает охрану жизни и здоровья учащихся.
1.21. Немедленно сообщает администрации школы о несчастных случаях, принимает меры по оказанию помощи пострадавшим.
1.22. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию.
1.23. Проходит периодические бесплатные медицинские обследования, с соблюдением санитарных норм и правил.
Образование: Не указано
Опыт работы: не требуется
Красноярский край, Таймырский Долгано-Ненецкий район, г Дудинка, Ленина улица, дом: 30;корпус: А;, bakulenok1@mail.ru
